一岗双责 是什么？抓好业务同时抓好廉政

“一岗双责”是在管理中提出的一项重要原则，意指领导在履行其职务（即“一岗”）的必须承担起与其职务相关的风廉政建设责任（即“双责”）。这一原则的提出，旨在加强对的全面管理和监督，促进领导既抓好业务工作，又抓好风廉政建设，实现两者相互促进、共同提高。

“一岗”指的是领导的职务所对应的岗位，也就是其职责所在的工作岗位。这个岗位可以是行政岗位、业务岗位、技术岗位等等，但无论是什么岗位，领导都需要在其职责范围内，认真履行职责，完成工作任务，为和的事业做出贡献。

而“双责”则指的是领导除了要履行好业务工作职责之外，还要承担起风廉政建设责任。这包括了对自身廉洁自律的要求，以及对所在部门、单位风廉政建设的领导责任。也就是说，领导不仅要做好自己的事情，还要对所在部门、单位的风廉政建设负起责任。

那么，如何抓好业务同时抓好廉政呢？这是“一岗双责”的核心问题，也是领导需要认真思考和解决的问题。

领导要正确认识“一岗双责”的重要性。要深刻理解“一岗双责”不是两个独立的任务，而是相互联系、相互促进的统一整体。业务工作是中心，是根本，是领导的主要职责；风廉政建设是保障，是前提，是领导的重要责任。只有两者兼顾，才能确保和的事业健康发展。

领导要加强学习，提高自身素质。要认真学习的理论和路线方针，特别是要学习风廉政建设的相关规定，增强自身的意识、大局意识、核心意识、看齐意识，提高自身的觉悟和道德修养。还要学习业务知识，提高自身的业务能力和水平，更好地履行职责。

第三，领导要严格要求自己，做到廉洁自律。要时刻牢记的宗旨，坚持全心全意为服务的根本宗旨，自觉抵制各种诱惑，做到清正廉洁、克己奉公。要严格执行的纪律，自觉接受和群众的监督，做到自重、自省、自警、自励。

第四，领导要加强领导，抓好风廉政建设。要切实履行好风廉政建设的领导责任，加强对所在部门、单位风廉政建设的领导和指导，建立健全风廉政建设制度，完善监督机制，加强对员的教育、管理和监督，营造风清气正的良好环境。

第五，领导要注重统筹兼顾，实现业务工作和风廉政建设的相互促进。要正确处理业务工作和风廉政建设的关系，做到两手抓、两手硬。在抓好业务工作的要抓好风廉政建设；在抓好风廉政建设的也要促进业务工作的发展。要善于把风廉政建设融入到业务工作中，通过加强风廉政建设，促进业务工作的发展；通过抓好业务工作，为风廉政建设提供物质保障。

“一岗双责”是加强管理、推进风廉政建设的重要原则。领导要正确认识和落实“一岗双责”，既要抓好业务工作，又要抓好风廉政建设，实现两者相互促进、共同提高，为和的事业做出更大的贡献。只有这样，才能确保和的事业健康发展，才能实现伟大复兴的梦。